脱毛サロン「銀座カラー」サロンクリンネススタッフ大募集！渋谷エリア（J0002501）株式会社エムシーネットワークスジャパン
★☆お客様満足度No.1☆★ お客様に選ばれ続けている脱毛サロン「銀座カラー」でサロンクリンネススタッフとして一緒に働きませんか？きらきら輝ける場所がここにあります！（渋谷109前店、道玄坂店、表参道店）
- 面接への支援者同席可能
- 職場への支援者の同行可能（ジョブコーチなど）
- 就業時間や日数、休憩時間などの配慮あり
- 通院への配慮あり
- 休憩室あり
- 筆談対応可能
- 転勤なし
- 障がい者雇用実績あり
- アットホーム
- 長く働ける
- 初心者・未経験者活躍中
求人詳細
| 仕事内容 | 清掃・サロンクリンネス |
|---|---|
| 業務内容 | 銀座カラーは現在国内に52店舗、海外に28店舗展開し、会員様の人数は約40万人にのぼる脱毛専門サロンです。（2019年10月時点） そんなサロンのバックヤードでエステシャンを支え、お店にとってなくてはならない存在になっていただきたいです。 未経験の方大歓迎！業務実習が可能！ジョブコーチの利用大歓迎！ アルバイトからすぐに契約社員になった先輩も多数います☆ 店舗スタッフが丁寧に優しく指導するので安心してお仕事をスタートできます♪ 一緒に楽しく働きませんか(*^▽^*)？ ※女性専用サロンのため、女性限定の求人募集となります 【業務内容】 ・女性専用脱毛サロン内での清掃、洗濯業務 ・必要物品の補充などの雑務、軽作業 ・バックヤードでの作業が中心で接客はありません ★１日の業務の流れ(例) ★ 11:45 業務開始：洗濯物たたみ 12:00 コットンをたたむ作業・ベッドメイク・備品の清掃 13:00 シーツをたたむ作業・ローション補充・床掃除等 14:00 お昼休憩(60分) 16:00 トイレ掃除・ベットメイク・洗濯物・ジェル補充等 17:00 小休憩（10分） 17:10 各部屋の物品補充・ベットメイク・床掃除 18:30 業務日誌の記入 18:45 退勤 |
| 対象となる方 |
学歴不問、未経験歓迎 ※女性専用のサロンの為、女性限定の求人となります |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与/待遇 | ・時給1050円～ 月所定労働時間を満たした方に【就労手当】 勤続年数に応じた【勤続手当】など、手厚い手当を別途支給！ ・試用期間2カ月 ・交通費支給/上限2万円 ・雇用期間の定めあり ・契約社員登用制度あり (勤怠状況・能力によりますが、早い方は半年～1年で契約社員に登用可能) 【求人条件特記事項】 ・業務遂行上の合理的配慮の確認のため、障害の状況(障害種別や程度)や配慮事項を可能な範囲で応募書類にごご記入いただくかお申し出ください。 ・支援機関を利用されている方については、応募書類に支援機関・支援員名を記載願います。 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（4⽉） ■社会保険完備 ■交通費⽀給（上限⽉2万円） ■健康診断 |
| 勤務時間 | シフト制 平日：11：45～20：45 土日祝：9：45～19：10 ・1日6時間からOK ・希望休の提出可能 ・残業なし ※原則、週の所定労働時間は30時間以上 (精神障害者保健福祉手帳をお持ちの方は週20時間以上） 但し、就業時間・就労日数は週20時間以上で相談に応じます。 |
| 休日/休暇 | ・週休2日制、月9日休み ※1ヶ月28日の月は月8日休み ・年末年始休暇 ・有給休暇は法定通り |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 渋谷駅 表参道駅 |
| 選考プロセス | 【ステップ1】一週間以内にメール又は電話連絡 【ステップ2】書類選考（履歴書・障害についてや配慮事項を記入の上、ご郵送ください） 【ステップ3】本社にて面接 【ステップ4】店舗実習(3日間) 【ステップ5】最終面接 【ステップ6】内定 ※本情報は当社の採用目的以外に使用いたしません。 |
会社概要
| 会社名 | 株式会社エムシーネットワークスジャパン |
|---|---|
| 所在地 | 東京都港区3-2-1住友不動産六本木グランドタワー34階 |
| 設立 | 1993年 5月 |
| 代表者 | 塚田 啓子 |
| 従業員数 | 1254人 （アルバイト・パート含む） |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 118億 |
| 事業内容 | 脱毛専用サロン「銀座カラー」の経営ほか |
| 職場の雰囲気 | |
| 企業の特徴 | 当社ではみんなが「仕事は明るく楽しく、忙しいときはみんなで協力して頑張る」という思いをもって仕事に取り組んでいます。社内はとても生き生きしてアットホームな会社です。 |
| 障がいへの配慮 | 障害者雇用の専任の管理者がおり、障害特性にあった指導を行っています。 |
| 雇用実績 | 時間短縮勤務社員の雇用実績がある/一つの事業所に複数名の障がいのある社員がいる/定期採用を3年以上継続している |
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